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行業動態

新標準下如何創建綠色工廠?一文讀懂2025版評價通則變化與安徽企業升級路徑

文字:[大][中][小] 2026/1/13    瀏覽次數:293    
2025年版GB/T 36132《綠色工廠評價通則》已正式發布,這是該標準自2018年實施以來的首次重大修訂。此次修訂絕非小修小補,而是從頂層設計到評價邏輯的全面革新,標志著我國綠色工廠建設正式從 “體系構建”邁入“系統優化、生態協同”的深水區。對于廣大企業,尤其是安徽正在積極創建或已獲評綠色工廠的單位而言,深刻理解標準變化、提前布局應對策略,已成為關乎未來綠色競爭力與政策紅利的必修課。本文將系統梳理五大核心變化,并為企業提供切實可行的升級路線圖。
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一、標準核心變化分析
1. 定義內涵升級:從“五化”到“新五化”
新版標準對綠色工廠的定義進行了根本性調整,從舊版的“用地集約化、原料無害化、生產潔凈化、廢物資源化、能源低碳化”轉變為“能源低碳化、資源高效化、生產潔凈化、產品綠色化、用地集約化”的“新五化”體系。這一調整不僅體現在術語表述上,更反映了評價邏輯的深刻變革:
l能源低碳化:權重提升至30%,成為首要核心維度,新增碳排放強度、可再生能源利用率等核心指標,與“雙碳”目標直接對接。
l資源高效化:整合了舊版的“原料無害化”和“廢物資源化”,強調原材料和水資源的全流程高效利用及廢棄物的循環再生,體現循環經濟理念。
l產品綠色化:新增維度,要求企業建立覆蓋80%以上供應鏈環節的碳足跡追蹤系統,將評價范圍從工廠內部的生產過程延伸至產品全生命周期。
l生產潔凈化和“用地集約化”:權重分別降至16%和8%,但仍是評價體系的重要組成部分。
這一調整與《工業領域碳達峰實施方案》的“1+5”政策框架相呼應,將綠色工廠評價從基礎設施、管理體系等基礎性要求,升級為以能源結構轉型和碳排放管理為核心。
2. 指標體系重構:從定性為主到定量為主
新版標準對指標體系進行了全面重構,從舊版的92項以定性為主的指標精簡為14項以定量為主的指標,同時保留27項核心定量指標的計算公式,覆蓋能耗、碳排放、水資源、固廢等關鍵領域。重構后的指標體系具有以下特點:
l權重分配:節能降碳與資源高效利用相關指標權重合計高達60%,凸顯了國家對工業領域綠色低碳轉型的重點關注。
l層級結構:確立“新五化”的一級指標框架,下設可延伸擴展的二、三級指標,兼顧普適性與行業差異。
l指標類型:最低層級評價指標分為正向定量、正向定性、逆向定量、逆向定性四類,強化以定量指標為主。
l計算方法:附錄B明確了主要定量指標的計算公式,如單位產品碳排放強度=工廠邊界內碳排放總量/產品產量,需包含供應鏈排放。
這一變化體現了從“以評促建”向“優中選優”的評價重心轉變,評價結果將更具區分度和應用價值。
3. 評價方法優化:引入“基準值-引領值”雙軌制
新版標準首次引入“基準值”(行業平均水平)和“引領值”(行業前5%的先進水平)的量化評分體系,采用百分制進行評分,評價結果更具有區分度和應用價值。具體評分規則為:
l企業滿足基本要求且綜合得分達標即可評為綠色工廠,不設固定淘汰比例。
l指標實際值達到或優于引領值得滿分;未達到基準值得零分;介于兩者之間采用線性比例法計算分值。
l評分采用百分制法,通過企業實際數據與“基準值”和“引領值”的對比得出分數,反映自身綠色化發展水平。
這一評分機制與《高耗能行業重點領域節能降碳改造升級實施指南》中的“能效標桿水平”和“基準水平”設定邏輯完全一致,通過量化對比推動企業技術升級和淘汰落后產能。
4. 基本要求加嚴:準入門檻全面提高
新版標準設立了嚴格的“基本要求”作為參評綠色工廠的入門門檻,主要包括:
l合規性要求:近三年無安全、質量、環保等違法違規行為,環保處罰記錄實行“一票否決制”。
l管理體系要求:必須建立并有效運行質量、環境、能源和職業健康安全四大管理體系,需通過第三方認證。
l碳核算與報告要求:依據GB/T 32150/32151系列標準開展溫室氣體核算與報告,每年編制發布可持續發展報告或綠色低碳發展報告。
l供應鏈管理要求:建立綠色采購機制,節能、節水、低碳產品采購占比不低于30%。
l數字化要求:要求企業具備實時數據監測能力,能碳數據可追溯、可驗證。
這些要求大幅提高了綠色工廠的參評門檻,將淘汰僅依靠末端治理或零散技改的“偽綠色”工廠。
5. 附錄結構優化:強化技術支撐
新版標準對附錄結構進行了優化調整,主要體現在:
l附錄A提供了綠色工廠評價標準的文件結構,規范了評價報告的編寫格式。
l附錄B明確了27項核心定量指標的計算方法,如單位產品綜合能耗、單位產品二氧化碳排放量等,增強了標準的可操作性。
l刪除了2018年版的附錄C,簡化了標準結構。
二、標準變化的背景與意義
1. 與“雙碳”目標的戰略銜接
新版標準的修訂直接響應了國家“碳達峰、碳中和”重大戰略目標,體現了國家對工業領域綠色低碳轉型的高度重視:
l能源低碳化權重提升:新版標準將能源低碳化指標權重提升至60%,與《工業領域碳達峰實施方案》中“單位工業增加值能耗下降13.5%(2025年)”的目標形成直接對應。
l產品全生命周期管理:新增產品綠色化維度,要求企業追蹤供應鏈碳排放并量化產品碳足跡,與《工業領域碳達峰實施方案》中“構建綠色低碳供應鏈”要求一致。
l動態管理機制:新版標準要求企業每年編制綠色低碳發展報告,與《工業領域碳達峰實施方案》中“實施綠色工廠動態化管理”形成政策聯動。
2. 與循環經濟政策的協同推進
新版標準的“資源高效化”維度與《“十四五”循環經濟發展規劃》形成政策協同:
l資源綜合利用要求:新版標準要求提高工業用水重復利用率和一般工業固體廢物綜合利用率,與《“十四五”循環經濟發展規劃》中“主要資源產出率比2020年提高約20%”的目標一致。
l碳排放間接管控:通過提升固廢綜合利用率減少固體廢物填埋、焚燒帶來的溫室氣體排放,通過提高工業用水重復利用率降低水處理過程中的能源消耗和碳排放。
3. 與國際標準接軌的主動布局
新版標準在修訂過程中主動對接國際標準體系,為應對國際貿易綠色壁壘做準備:
l產品碳足跡量化:新版標準要求企業開展產品碳足跡量化,與ISO 14067國際標準形成銜接。
l數據可追溯性:新版標準強調數據采集的智能化與全鏈路管理能力,與國際碳市場對數據透明度的要求一致。
l評價結果分級:將綠色工廠分為A+、A、B三級,比例分別為5%、35%、60%,與國際綠色認證體系的分級邏輯相似。
三、企業應對新版標準的具體策略
1. 管理體系整合升級
新版標準要求企業必須建立并有效運行質量、環境、能源和職業健康安全四大管理體系,這對企業提出了更高的管理整合要求。
企業應對策略:
l構建“一套文件、一個平臺、一支隊伍”的整合機制:
n建立統一的管理體系文件框架,避免不同體系間的重復和沖突
n部署能碳管理平臺,實現四大管理體系數據的互聯互通和協同管理
n組建跨部門綠色管理團隊,由最高管理層直接領導,負責四大管理體系的運行和改進
l選擇專業認證機構進行整合認證:
n選擇CNAS認可的權威認證機構,避免資質風險
n采用“一次審核多證獲取”模式,降低認證成本和時間投入
n根據行業特點選擇專項認證,如醫療器械企業可疊加ISO 13485認證
l建立綠色采購機制:
n制定綠色供應商篩選標準,要求供應商提供ISO 14001認證、碳足跡報告等材料
n在采購合同中明確環境條款,如要求供應商使用再生材料、提供環保包裝等
n通過能碳管理平臺向供應鏈延伸數據采集,建立覆蓋80%以上供應鏈環節的碳足跡追蹤系統
2. 數據監測與核算體系構建
新版標準要求企業提供精確、可驗證的數據作為評價依據,這對企業的數據監測與核算能力提出了更高要求。
企業應對策略:
l部署符合國家標準的能碳管理平臺:
n選擇具備12項核心功能的平臺,如能耗查詢、能流分析、碳排放核算等
n優先考慮與企業MES系統、ERP系統兼容的平臺,確保數據采集的實時性和準確性
n推薦選擇專業平臺,這些平臺已通過權威機構方法學認證,符合GB/T 32150、GB/T 32151等標準要求
l建立完整的碳核算體系:
n依據GB/T 24067-2024《溫室氣體 產品碳足跡 量化要求和指南》建立產品碳足跡核算體系
n收集全生命周期數據,包括原材料獲取、能源消耗、產品生產、運輸、使用和廢棄處理等環節
n使用國家碳足跡因子數據庫,確保排放因子的準確性和權威性
l實現數據的智能化采集與管理:
n在關鍵生產設備安裝智能傳感器和監測表計,實現能耗和碳排放數據的自動采集
n建立數據質量控制機制,確保采集數據的完整性和準確性
n定期進行數據驗證和審計,確保數據可追溯、可驗證
3. 關鍵指標提升路徑
新版標準通過“基準值-引領值”的量化評分體系,對企業在能源、資源、產品等維度的績效提出了更高要求。
企業應對策略:
(1) 能源低碳化指標提升
能源低碳化是新版標準的首要核心指標,權重占比高達30%,主要包括能源消耗強度、碳排放強度、可再生能源利用率等。
提升路徑:
l提高能源利用效率:
n對高耗能設備進行系統節能改造,如更換高效電機、變壓器等
n推進余熱余壓利用、能量系統優化等技術改造
n引入數字化能源管理,通過AI算法優化能源使用模式
l增加可再生能源使用比例:
n安裝分布式光伏系統,參考“自發自用,余電上網”模式,投資回報率可達10%—15%,一般5年左右可回本
n考慮配置儲能設施,提高可再生能源消納能力
n購買綠色電力證書,提高可再生能源利用率
l降低碳排放強度:
n優化生產工藝,減少碳排放
n推進碳捕集、利用和封存(CCUS)技術應用
n建立碳排放監測與報告系統,定期評估減排成效
(2) 資源高效化指標提升
資源高效化是新版標準的第二核心指標,權重占比30%,主要包括原材料消耗強度、取水強度、工業用水重復利用率、一般工業固體廢物綜合利用率等。
提升路徑:
l提高原材料利用率:
n推行精益生產,減少原材料浪費
n采用先進工藝技術,提高原材料轉化效率
n推廣循環經濟模式,如寶武集團的“固廢不出廠”模式,固廢綜合利用率可達90%以上
l提高水資源循環利用率:
n建立中水回用系統,提高水資源重復利用率
n采用節水型生產工藝和設備
n推廣水梯級利用模式,實現水資源的高效利用
l提升固廢綜合利用率:
n推廣RDF替代燃料技術,將皮革邊角料、廢紡織品等轉化為燃料
n采用無機生態石制備工藝,將渣土等固廢轉化為建材
n建立固廢分類收集和資源化利用體系
(3) 產品綠色化指標提升
產品綠色化是新版標準的新增維度,權重占比16%,主要包括綠色設計、產品碳足跡、產品可回收利用率等。
提升路徑:
l開展產品綠色設計:
n將綠色理念融入產品設計階段,減少產品全生命周期環境影響
n采用生態設計技術,提高產品可拆卸性和可回收性
n推廣模塊化設計,延長產品使用壽命
l建立產品碳足跡追蹤系統:
n明確產品碳足跡核算邊界,包括直接排放和能源間接排放
n收集供應鏈碳排放數據,建立覆蓋80%以上供應鏈環節的碳足跡數據庫
n申請產品碳足跡標識認證,如中國產品碳足跡標識
l提高產品可回收利用率:
n采用易回收材料和設計
n建立產品回收體系,提高產品回收率
n推進產品再制造和再利用
(4) 生產潔凈化指標提升
生產潔凈化權重占比16%,主要包括生產工藝和設備清潔化水平、污染物排放控制等。
提升路徑:
l推進清潔生產技術應用:
n采用清潔生產工藝和設備
n推廣先進的污染治理技術
n建立污染物排放監測與管理系統
l實施環境管理體系:
n建立環境管理方針、目標和指標
n開展環境審核計劃和環境陳述
n制定并實施環境管理方案,持續改進環境績效
(5) 用地集約化指標提升
用地集約化權重占比8%,主要包括土地產出率、建筑密度、容積率等。
提升路徑:
l優化廠區布局:
n提高土地利用效率,增加單位面積產值
n推行廠區功能分區,提高空間利用率
n建設多層廠房,提高建筑容積率
l實施空間集約化管理:
n建立廠區空間使用監測與評估體系
n推進智能化倉儲管理,提高倉儲空間利用率
n實施廠區綠化工程,提高綠化覆蓋率
4. 評價方法應用與對標提升
新版標準引入的“基準值-引領值”雙軌制評價方法,為企業提供了清晰的對標目標和提升路徑。
企業應對策略:
l獲取行業基準值與引領值:
n登錄“工業節能與綠色發展管理平臺”(https://green.miit.gov.cn)查詢行業基準值和引領值
n參考地方工信部門發布的行業報告和能效對標結果
n借助第三方機構提供的行業數據分析服務
l制定分階段提升目標:
n當前得分→基準值達標→引領值沖刺的三階段提升路徑
n針對不同指標制定差異化提升策略,優先投入節能降碳等高權重指標
n定期評估提升效果,調整優化提升方案
l建立持續改進機制:
n將綠色工廠評價指標納入企業年度績效考核體系
n建立問題發現與整改閉環管理機制
n每年編制綠色低碳發展報告,向社會公開披露綠色發展成效
四、標準變化對企業綠色工廠創建和評價的總體影響及未來發展趨勢
1. 總體影響分析
新版標準的實施將對企業的綠色工廠創建和評價產生深遠影響:
l準入門檻提高:四大管理體系要求和合規性門檻將淘汰一批僅依靠末端治理的“偽綠色”企業,推動綠色工廠評價質量的整體提升。
l投資方向聚焦:60%的權重分配將引導企業優先投入節能降碳領域,如可再生能源、余熱回收、固廢資源化等項目。
l供應鏈協同強化:產品綠色化要求將推動企業與上下游供應商建立更緊密的綠色協同關系,形成產業鏈綠色生態。
l數字化轉型加速:能碳管理平臺的強制要求將加速企業數字化轉型,推動能源管理與生產管理的深度融合。
l國際競爭力提升:與國際標準接軌的評價體系將提升企業產品的國際競爭力,為應對歐盟CBAM等綠色貿易壁壘做準備。
2. 未來發展趨勢
隨著新版標準的實施和推廣,綠色工廠評價體系將呈現以下發展趨勢:
l行業標準加速細化:工信部將圍繞節能降碳潛力大、產業綠色競爭力強的重點行業,制定分行業的細化評價標準,如鋼鐵行業已發布YB/T 4771-2019等標準。
l零碳工廠試點推進:綠色工廠將成為零碳工廠的必經階段,2026年工信部將啟動零碳工廠建設指南試點。
l政策工具協同深化:綠色工廠評價結果將與碳交易市場、綠色金融等政策工具形成聯動,如深圳證券交易所已將ESG評級納入指數編制考量。
l數字化深度賦能:能碳管理平臺與MES、IoT的融合將成為標配,AI優化能效將成為企業提升綠色工廠水平的重要手段。
l國際規則對接加強:中國將積極推動與歐盟等國際碳足跡方法學對接,降低貿易壁壘影響。
五、結論與建議
GB/T 36132-2025《綠色工廠評價通則》的修訂是我國工業綠色低碳轉型的重要里程碑,標志著綠色工廠評價體系從“點狀突破、體系構建”邁入“系統優化、生態協同”的新階段。新版標準通過“新五化”定義、定量指標體系和“基準值-引領值”雙軌制評價方法,為企業綠色低碳轉型提供了科學、系統、可操作的評價工具。
對于參與綠色工廠評價的企業,我們提出以下建議:
1.全面理解標準變化:深入研究新版標準與舊版標準的差異,特別是“新五化”定義、指標體系重構和評價方法優化等方面,為綠色工廠創建提供正確方向。
2.系統規劃實施路徑:根據企業實際情況,制定綠色工廠創建的系統規劃,包括管理體系整合、數據監測體系建設、關鍵指標提升等環節,確保綠色工廠創建工作有序開展。
3.優先投入高權重領域:聚焦節能降碳和資源高效利用等高權重領域,優先投入可再生能源、余熱回收、固廢資源化等項目,以最小成本獲取最大評價收益。
4.建立持續改進機制:將綠色工廠評價指標納入企業年度績效考核體系,建立問題發現與整改閉環管理機制,實現綠色工廠水平的持續提升。
5.關注政策動態與行業標桿:密切關注綠色工廠評價標準的政策動態和行業標桿值變化,及時調整綠色工廠創建策略,保持在行業中的領先地位。
綠色工廠評價體系的升級不僅是評價標準的改變,更是企業綠色低碳轉型的重要契機。企業應抓住這一契機,將綠色工廠創建與企業可持續發展戰略深度融合,實現經濟效益與環境效益的雙贏。
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